AI Sourcing

Знайдіть релевантних кандидатів у різних джерелах одним пошуком

Вакансія й критерії – від вас. Пошук, оцінка від 0 до 100 і пояснення результатів – від Careerswift.

Знайти кандидатівЗабронювати демо

Один пошук Senior Sales Manager у Work.ua, robota.ua і LinkedIn з оцінкою кожного кандидата від 0 до 100

Hiring manager | 17:40

«А до завтра шортлист буде?»

Окееей, а кандидатів де шукати

Поки в одному джерелі змінюєте фільтри, в іншому – формулювання запиту, а в третьому вже вдруге відкриваєте знайомий профіль, дедлайн нікуди не рухається.

Careerswift AI Sourcing

Careerswift AI Sourcing шукає кандидатів у різних джерелах за вашим запитом і збирає результати в одному місці. Кожного кандидата AI зіставляє з критеріями вакансії, щоб ви одразу бачили, з кого варто почати.

Чому вам сподобається AI Sourcing?

  • Шукати всюди – запит вводити один раз

    Work.ua, Robota.ua, публічні профілі LinkedIn – задаєте вакансію та критерії, а AI Sourcing іде шукати кандидатів одразу в кількох джерелах.

  • 100 кандидатів? Почніть із тих, у кого 90+

    AI оцінює профілі від 0 до 100 і пояснює оцінку. Тож замість відкривати всіх по черзі можна спершу подивитися тих, хто найближче до ваших критеріїв.

  • Поставили кандидату «так»? Запамʼятав

    «Ні» – теж. Ваш фідбек допомагає AI Sourcing краще зрозуміти, кого ви шукаєте, і врахувати це в наступних результатах.

  • «Я ж його вже десь бачила…»

    Так, бачили. А Careerswift памʼятає де. Переглянуті профілі залишаються в історії, тому знайомого кандидата можна впізнати раніше, ніж за фотографією.

  • Sales Manager, сейлз, менеджер з продажу… Шукаємо всіх

    Одна роль може називатися по-різному. AI Sourcing враховує різні формулювання та особливості українського ринку під час пошуку.

Спробувати AI Sourcing

Окей, кого шукаємо?

Наприклад, Senior Sales Manager.

Ви задаєте критерії:

Senior Sales Manager

  • B2B-продажі
  • 3+ роки досвіду
  • English B2+
  • досвід у SaaS – перевага

Careerswift запускає пошук:

  • Work.ua
  • robota.ua
  • LinkedIn
  • База

А далі замість ще одного списку зі ста профілів отримуєте кандидатів з оцінкою:

  • Олена94/100

    Досвід і ключові навички відповідають критеріям.

  • Максим87/100

    Більшість критеріїв збігаються, є моменти для уточнення.

  • Андрій71/100

    Частковий збіг із вашим запитом.

І вже значно зрозуміліше, кого відкривати першим.

А кого знайти для вас?

Знайти своїх кандидатів

Стоп. А якщо…

Я й сама вмію шукати кандидатів

Careerswift

І ми вам віримо :) Питання лише в тому, скільки часу хочеться витрачати на цей пошук. Ви вирішуєте, кого шукаємо і хто справді підходить. Рутину між цими двома точками забирає Careerswift.

Нова вакансія. Скільки роботи на вас?

Що треба зробити, щоб отримати шортлист

  • Описати вакансію та критерії

    Ви

  • Шукати окремо на Work.ua, Robota.ua і в LinkedIn

    Один запит на всі джерела

    Careerswift

  • Памʼятати, кого вже переглядали

    Переглянуті профілі залишаються в історії

    Careerswift

  • Відкривати кожен профіль і порівнювати з вакансією

    Оцінка від 0 до 100 з поясненням

    Careerswift

  • Вирішувати, з кого почати

    Кандидати вже відсортовані за оцінкою

    Careerswift

  • Написати тим, хто підходить

    Ви

Хто зацінить AI Sourcing з першого використання?

Позначте, що про вас

Впізнали хоча б один пункт? Схоже, нам є про що поговорити.

Спробувати на своїй вакансії

Хто вже полегшив собі життя з AI Careerswift?

Careerswift каже: «AI Sourcing забирає частину ручного пошуку». А рекрутери кажуть:

01 / 05

Коли треба шортлист на вчора, Careerswift реально виручає. Особливо коли вакансій п'ять і всі термінові.

Олена МартинюкSenior Recruiter

Усе починається з ПОШУКУ. Почніть свій з AI Careerswift

  1. поставте задачу
  2. опишіть, кого шукаєте
  3. шукайте одразу в різних джерелах
  4. уточнюйте результат своїм фідбеком
  5. контактуйте з тими, хто підійшов

Одна вакансія. Ваші критерії. Один пошук у різних джерелах.

Знайти кандидатів